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入社第1年的50堂課誠意推薦給大家看喔!
作者： 岩瀨大輔
新功能介紹- 原文作者：IWASE DAISUKE
- 譯者：莊雅琇
- 出版社：天下雜誌
新功能介紹 - 出版日期：2012/01/10
- 語言：繁體中文
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工作態度改變，所處的環境也會跟著改變。
從今天起改變職場新鮮人與資深老鳥
一生受用不盡的五十項方針。
東大及哈佛商學院的高材生岩瀨大輔，2009年以33歲之姿，就任日本Life net 生命保險副總經理，2010年，更被選為達佛斯論壇「全球青年領袖」。從職場菜島變身成為成功的商務人士，岩瀨大輔分享自身的經歷及故事，告訴您在職場生存的工作態度及待人處事的50個方法。
所謂工作，就是不斷挑戰未知的領域。只有將這些經驗化作自己的骨血，才有可能突飛猛進，成長為獨當一面的社會人。關鍵時刻能掌握機會的人，手中便握有下一次絕佳機會的門票。經驗的累積，便是促進自己成長的方式。
挑戰之前需要做好準備。而且必須要做好正確精練的準備。欲掌握即將到來的「關鍵時刻」，並且在不久的將來有卓越成長，除了理解準備的方法以及付諸實行之外別無他法。
本書適合剛踏入社會不久的人，以及將要踏入社會的人。作者以本書和大家分享多年來養成的工作態度。同時，也希望想要重新評估自己的資深職員一起閱讀此書。本書並沒有寫下速成的訣竅，讓諸位看了本書之後，工作上即有判若兩人的表現。請細細體會書中的每一個項目，試著改變一下自己的行動。過了一段時間後，這些改變會產生相乘效果，讓自己充分感受到驚人的成長。
教您面對「工作該有的樣子」、「實際上該怎麼做比較好？」等問題的教科書。
●及早交出，只完成五十分也無妨
●「最後五分鐘」決定工作的效率
●了解「為了什麼而做」，視野隨即改變
●工作是總體戰
●休息也是「工作」之一
●對討厭的人發揮「鍾情的能力」。。。。。。等等５０個規則！！
作者簡介
岩瀨大輔（IWASE DAISUKE）
Life Net人壽保險公司執行董事兼副總經理。
一九七六年生於埼玉縣。於東京大學法學部在學期間通過司法考試。一九九八年畢業，前後任職於波士頓顧問公司（Boston Consulting Group）等數間公司後赴美留學。二○○六年以優異成績畢業於哈佛商學院（HBS），是第四位取得「貝克學者（Baker Scholar）」（成績前五％者）的日本人。回國後參與成立Life Net人壽保險公司，並於二○○九年擔任執行董事兼副總經理至今。二○一○年，獲選為世界經濟論壇（達沃斯論壇）的全球青年領袖（Young Global Leaders）。現為內閣府IT戰略本部專門調查會委員。
主要著作為《哈佛MBA留學記 ~ 於資本主義士官學校 ~ 》（日經BP社）、《生命保險的□□□□（中譯：人壽保險的原理結構）》（文春新書）、《□□□□生保□□□□！（中譯：在網路上賣保險！）》（文藝春秋），以及論文《規制緩和後的生命保險業界□□□□競爭促進□情報開示（中譯：人壽保險業界於放寬管制下的同業競爭與資訊公開）》（刊載於《保險學雜誌 六一二號》二○一一年三月號）。
譯者簡介
莊雅琇
畢業於淡江大學日文系、日本法政大學大學院（國際日本學□□□□□□□□□社會學研究科）。現為自由譯者，譯有《稻盛和夫：愈挫愈勇的自傳》（合譯）等。翻譯如一場角色扮演，現實人生只有一回，翻譯的樂趣即在揣摩作者的文心之餘，自己也跟著體驗了形形色色的人生。
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作者： 岩瀨大輔
新功能介紹- 原文作者：IWASE DAISUKE 博客來網路書局
- 譯者：莊雅琇
- 出版社：天下雜誌
新功能介紹 - 出版日期：2012/01/10
- 語言：繁體中文
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內容來自YAHOO新聞
鍵盤與選民互動 傳播教授：不如挨戶拜票
參選人因為網路，有了無遠弗屆的打選戰方式，更能在社群平台建立與選民溝通的場域、提供即時資訊。雖然網路是不錯的競選媒介，但台灣師範大學大眾傳播研究所教授胡幼偉建議，立委選舉還是要透過人際互動，挨家挨戶拜票，效果比較好。
胡幼偉表示，社群媒體具有即時性、互動性，許多參選人都視為重要的傳播管道，大家也會模仿彼此的戰術，如架設網站、透過臉書PO文，提供選民他們所提出的政治議題觀點與立場，甚至也有參選人會辦LINE官方帳號，或開設群組與選民互動。
根據研究顯示，雖然透過網路打選戰可以塑造正面形象，但網路對於都會區選舉比較有用，因網路觸及道的族群以年輕人為主，但年輕人通常到大都市工作，不一定會回鄉投票，因此對於地方選舉影響有限，最直接的催票方式，還是必須運用人際傳播管道，挨家挨戶拜票效果比較好。
胡幼偉分析，爭取連任的立委參選人主要還是靠過去政績，而新臉孔較吃虧，許多選民不認得，就要透過人際關係動員，例如拜訪里長等樁腳，用人脈來開拓票源，才能維持選票的穩定性。
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新聞來源https://tw.news.yahoo.com/鍵盤與選民互動-傳播教授-不如挨戶拜票-191200105.html
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